1. Участие в разработке текущих и перспективных бюджетов деятельности организации. 2. Отчёт об исполнении ежемесячных бюджетов. 3. Контроль ежедневного выполнения плана производства. 4. Формирование фонда оплаты труда в зависимости от условий работы и структуры заработной платы. 5. Ведение среднесписочной численности персонала. 6. Учет и анализ расходов на персонал. 7. Составление внутренних отчетов по труду. 8. Подготовка приказов по ФОТ и премиям работников. 9. Составление статистической отчетности по труду, заработной плате и работе предприятия. 10. Контроль начисления зарплаты сотрудникам. 11. Совмещение должности инспектор по кадрам (приём-увольнение-внутреннее перемещение работников, оформление отпусков, подготовка кадровых приказов, формирование ежемесячных табелей по предприятию, подготовка документов сотрудников по запросам различных государственных органов).

-Ежедневный отчёт о движениях денежных средств -Ежедневный анализ дебиторской задолженности -Составление плана ежедневных и перспективных платежей -Оформление платёжных поручений -Работа с интернет-банками по расчётам организации -Разнесение банковских выписок в 1С -Подготовка документов для расчётов заработной платы, сканирование их для управляющей компании (заявления сотрудников, отчёты, больничные листы) -Заполнение расчётной части в больничных листах -Оформление справок для сотрудников (2-НДФЛ, о средней заработной плате, для расчёта больничных листов) -Ведение реестра выплат заработной платы -Работа с банком по зарплатному проекту -Работа с кассовыми документами (приходные, расходные кассовые ордера) -Оформление авансовых отчётов от сотрудников

1. обеспечение предприятия ТМЦ (инструмент, оборудование, запчасти к оборудованию, металлопрокат, запорная арматура, электроосветительные приборы, мебель (в т.ч. специализированная), канцтовары, хозтовары), 2. контроль складских остатков, 3. поиск новых поставщиков и наиболее привлекательных предложений, проведение переговоров о сотрудничестве на выгодных предприятию условиях, проведение тендеров, заключение договоров, 4. контроль исполнения договоров обеими сторонами, 5. подготовка плана необходимых платежей в соответствии с условиями договоров, 6. подготовка перспективного плана обеспечения предприятия ТМЦ, 7. учёт поступивших ТМЦ в программе 1С 8, внутреннее движение ТМЦ, 8. участие в проведении инвентаризаций.

1. работа с клиент-банками по всем расчётам завода (8 клиент-банков), 2. оформление платёжных поручений, 3. занесение выписок из банков в систему 1С, 4. составление ежедневного отчёта движения денежных средств завода, 5. планирование очередных и перспективных платежей, 6. принятие от отделов завода заявок на оплату товаров, работ и услуг, включение их в список необходимых платежей, 7. анализ дебиторской задолженности, 8. подготовка для банков отчётности о состоянии организации. 9. выставление счетов на оплату покупателям Достижение - быстрое обучение "с нуля", в некоторых моментах самостоятельное, новому виду деятельности

1. замещение начальника отдела снабжения 2. обеспечение учреждения нематериальными ресурсами (услуги): планирование, согласование, подготовка котировочной, аукционной документации в рамках 94-ФЗ (223-ФЗ, 44-ФЗ), организация проведения процедур запроса котировок и торгов на сайте www.zakupki.gov.ru 3. согласование условий договоров/государственных контрактов с поставщиками и последующее их оформление, осуществление контроля за выполнением поставщиками договорных обязательств, за правильностью предъявления к акцепту счетов и других расчетных документов поставщиков и своевременной передачей этих документов для оплаты, количеством и качеством выполняемых работ, оказываемых услуг 4. Поиск новых поставщиков, проведение переговоров о сотрудничестве на необходимых организации условиях. 5. Ведение оперативного учета снабженческих операций, регистрация заключенных государственных контрактов/договоров в базе данных отдела, в базе данных 1С, подготовка технического задания программистам для внесения изменений и дополнений в программу 1С. 6. Составление установленной государственной отчётности по своему блоку расходов. Достижение - карьерный рост от техника отдела снабжения (МТС) до ведущего специалиста с функциями заместителя начальника отдела МТС.

экономический, Экономика и управление на предприятии (по отраслям)